「私なんかどうせ…」を減らし
「私もきっと…！」と
明るい未来を語る人を増やす
私たちにできること
キャリア支援のスペシャリストがお客様のキャリア開発・就労環境に関するお悩みや 困りごとについて分析し、お客様ごとにオーダーメイドの支援策を実施いたします。
01
従業員が前向きにやりがいをもって働き、組織・従業員本人双方にとって不本意な離職を防ぐための組織定着支援を行います。
02
従業員の現状・思いに寄り添いながら、仕事へのモチベーションアップやコミュニケーションスキル向上につながる研修を行い、組織活性化を支援します。
03
小学生から大学生までの児童学生や、現在未就労の女性に向けて、働くことについて前向きな思いを持てるようなキャリア教育を実施します。
休職・退職、メンタル不全、発達特性などで働くことに少し不安を抱えている方でも、その思いに寄り添いながら数か月間キャリア支援を行っていきます。
ご本人だけではなくご家族からの相談も承っております。